Требуется выездной менеджер-технолог на личном автомобиле

В городе Ставрополь компания реализует два проекта: Фабрика по перетяжке мягкой мебели "Диванный критик" и Балконы "КАКСВОИМ" (ремонт и оснащение балконов).
Компании требуется выездной менеджер-технолог на личном автомобиле

Условия:
- Разъездной характер работы.
- График: гибкий, 5 дней в неделю.
- Работа на собственном автомобиле.
- Оформление: Договор ГПХ / Самозанятость / ИП.
- Выплата заработной платы: 2 раза в месяц.
- Заработная плата "без потолка" - от 100 000 руб.
- Расчет: 30 000 руб. (фиксировано, включая расходы на ГСМ) + высокий % +премия по итогам месяца.
- Ввод в должность: 7 дней.

Обязанности:
- Осуществление выезда к заказчикам по г. Ставрополю, близлежащим населенным пунктам, и, реже, по близлежащим городам.
- Проведение целевых встреч для продажи предоставляемых услуг ПО ПЕРЕТЯЖКЕ МЯГКОЙ МЕБЕЛИ или РЕМОНТУ И ОСНАЩЕНИЮ БАЛКОНА.
- Своевременное выполнение установленных задач.
- Регламентированное ведение СРМ-системы Битрикс-24.
- Составление и предоставление отчетности по итогам рабочего дня.
- Предоставление документов в офис по адресу: г. Ставрополь, проспект Кулакова, 18

Требования:
- Опыт работы менеджером по продажам от 1 года и более (в любой сфере с аналогичными обязанностями. Опыт работы замерщиком окон, кухонь, жалюзи, дверей, прорабом, торговым представителем, агентом по продаже интернета и т.д. - будет преимуществом).
- Обязательное наличие: личного автомобиля и современного персонального компьютера (ноутбука).
- Хорошая обучаемость.
- Компьютерная грамотность.
- Позитивный, оптимистический жизненный настрой.
- Желание работать и зарабатывать.
- Умение получать удовольствие и удовлетворение от процесса работы и взаимодействия с людьми.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Находчивость.
- Обаяние и доброжелательность.
- Умение расположить к себе человека.
- Отсутствие страха озвучивания цены, в том числе называть "высокую цену".
- Умение добиваться поставленного результата.
- Умение находить подход к каждому человеку.
- Умение задавать много вопросов вокруг одной темы.
- Умение грамотно расставлять приоритеты на основе выявленных потребностей.
- Небезразличие, желание помочь клиенту решить его вопрос.
- Умение работать в команде.
- Умение и желание быть эффективным;
- Искренность, чистоплотность.

Собеседование проходит только с кандидатами понимающими, в чем заключается работа, согласными со всем вышеперечисленным.
Контакт: +7 993 673-32-72

Источник фото: https://ru.freepik.com/